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      宏碁連續三年入選福布斯「全球女性友好公司」

      【編者按】宏碁憑借以人為本的友善職場環境,連續五年榮登《福布斯》全球最佳雇主排行榜,并在《福布斯》最新發布的「2024全球女性友好公司」榜單中,...

      宏碁憑借“以人為本”的友善職場環境,連續五年榮登《福布斯》全球最佳雇主排行榜,并在《福布斯》最新發布的「2024全球女性友好公司」榜單中,連續三年位列《福布斯》全球女性友好公司,充分展現宏碁積極履行多元共融的企業文化,并以打造永續職場為目標的經營理念。

      宏碁全球人資長林弘道表示:「宏碁深信唯有包容平等的職場氛圍,才能讓同仁盡情發揮所長、揮灑創意。通過塑造以多元和永續發展為核心的企業文化,打造能促使員工成長的舞臺,并從人性關懷到專業發展多方面布局。宏碁期盼能攜手全體同仁共創價值,在追求生活及工作平衡的同時,創造職業生涯的更高成就。」

      《福布斯》「2024全球女性友好公司」榜是通過與市場研究公司 Statista 合作,對全球37個國家的公司工作及約 10 萬名女性進行調查,針對「性別薪酬平等」、「女性主管占比人數」及「企業形象」等標準進行考核,評選出全球前400家。宏碁2024年以第247名位列榜單中,較2023年躍升12名。

      宏碁以實際行動展現對性別平等的重視。在全體員工中,女性員工約占38%,并將根據工作績效及表現享有具市場競爭力的薪酬及晉升機會,不因性別而在待遇上有所差異。同時,宏碁更積極增加女性在公司中的領導機會,據MSCI發布的2023年度《女性董事比例進度報告》指出,女性在大中型公司的董事會席次中僅占 25.8%,宏碁則有著高于業界均值的28.6%,用實踐增加女性在組織決策職位的比例及代表性的企業承諾。

      此外,宏碁身為全球企業,更將性別平等融入品牌精神中,在全球推動相關政策及活動,為員工創造多元、包容且性別友好的環境,讓每個人都能借力公司資源,追求理想的工作狀態及價值感。

      關于宏碁:

      宏碁公司創立于1976年,是全球頂尖的科技公司之一。隨著產業的發展及生活型態的轉變,宏碁將在消費和商用市場開辟契機建立全新生態圈,推出更多結合硬件、軟件和服務整合性應用與產品。宏碁一直以打破人與科技的藩籬視為企業使命,全球約有超過7,800名員工致力于研發、設計、營銷、銷售、產品服務和各式解決方案,業務橫跨160個國家和地區。

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