習近平總書記在黨的二十大報告中強調，“青年強，則國家強”，號召廣大青年“立志做有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年”。年輕干部應深刻領悟習近平總書記殷殷囑托，不斷涵養干事創業的底氣、勇氣、大氣、正氣，努力成長為可堪大用、能擔重任的棟梁之才。作為新時代青年干部，我們將切實把所學所思、所感所悟轉化為履職盡責的巨大動力，轉化為務實擔當的具體行動，奮力書寫為中國式現代化挺膺擔當的青春篇章。
青年干部要當好“知將”和“行將”，涵養“遇事”靜氣，提升“行事”朝氣，保持“干事”靈氣。習近平總書記強調，廣大干部特別是年輕干部要在常學常新中加強理論修養，在學思踐悟中牢記初心使命，在細照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中主動擔當作為。青年干部要勤學善學，用最新的理論來指導我們透過現象看本質，鍛煉青年干部眼睛亮、見事早、行動快的本領。基層實踐是個大熔爐，實踐可以給書本上的知識“擠擠水”，要重視知識“脫水”、知識轉化使用的必要性，撲下身子、沉到一線，邁開步子，到田間地頭找靈感、察民情、體民意，以煙火氣托舉書卷氣，以書卷氣滋養煙火氣，切實解決學與做相脫節、知與行相脫離的問題。
青年干部要當好“干將”和“闖將”，強化“作為”意識，增強“能為”本領，找準“善為”路徑。刀在石上磨，人在事上練。對青年干部來說，基層錘煉是經風雨、見世面的關鍵契機，是成長道路上必不可少的重要經歷，是深入群眾、貼近群眾、了解群眾的重要路徑。著力提高青年干部基層工作經驗，在基層真刀真槍錘煉，通過實戰磨礪、加壓歷練，推動青年干部從“單一型”變為“多面手”。要搭建“拔節成長”的歷練平臺，讓青年干部站在群眾的角度上，多思考產業發展、基層治理、群眾增收、強邊固防等實實在在的難點、痛點問題，深入群眾身邊了解群眾訴求，在解決實際問題中全面提升實戰工作能力，不斷增強青年干部解決復雜問題、應對突發事件、回應群眾訴求的本領能力。要讓青年干部在一線比能力、比素質、比成效，在櫛風沐雨中長本事，在為民服務中砥礪初心，持續提升服務發展本領，做到挑得起重擔、經得住考驗，不斷成長為理論“多面手”、實踐“百事通”、行動“實干家”，加速青年干部的成長步伐。
青年干部要當好“穩將”和“實將”，厚植“墩苗”土壤，積蓄“蝶變”能量，提振“進取”精神。青年干部是黨的事業的“接棒人”，成長并非“一朝一夕”，需要多“墩苗”，在“吃勁”的崗位上多歷練，才能“壯苗出穗”。“墩苗”是培養青年干部的關鍵環節，有利于錘煉青年干部黨性、涵養青年干部心性、提升青年干部本領、錘煉青年干部作風，讓青年干部在基層工作中少一點浮躁、多一份沉靜，“文火慢燉”的穩步成長。同時，青年干部要時刻保持敢想敢為、善作善成的精神，定期審視自己的工作表現，查找不足，明確方向，注重量的積累與質的提升，確保在成長的道路上始終沿著正確的方向前進。在風雨中沐浴，在砥礪中成長，踔厲奮發，挺膺擔當。時刻保持“向上生長、向下扎根”的定力，早才能日成長為堪當時代重任的棟梁之才。
作為新時代的青年干部，我們要把青春的優勢、干勁、風貌發揮出來、展現出來，成為信念堅、知識廣、工作實、品德優的青年干部，不忘初心，牢記使命，不負韶華，不負人民，爭當偉大理想的追夢人，爭做偉大事業的排頭兵，爭做想作為、敢作為、善作為、能作為的新時代優秀青年干部，在基層的廣袤土地上發光發熱。
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